Недавно Правительство Российской Федерации выступило с инициативой зарегистрировать Федеральный закон, который бы предусматривал возможность вместо планового повышения размера пенсионных выплат осуществить выплату ЕДВ.
Но каким образом это будет происходить? Чего ждать простым пенсионерам?
Выгодна пенсионерам эта выплата или же ? Какие преимущества и недостатки в этом?
Рассмотрим эти вопросы подробней.
Основания для осуществления выплат
На сегодня четко известно, что ЕДВ не будет зависеть напрямую от полученных остальных финансовых выплат либо иной социальной помощи, причем во внимание берутся не только те, которые предусмотрены на федеральном, но и на региональном уровне.
По словам Правительства РФ, если ЕДВ не будет выплачено в указанный период, то это произойдет немного позднее, но когда именно неизвестно.
Стоит также отметить, что данная ЕДВ будет выплачиваться на основании замены предполагаемой индексации , которая предусмотрена в этом году.
Одним словом вместо индексации предполагается получить данную выплату в 2016 году. Стоит отметить, что на этот проект правительству необходимо будет еще отыскать, по меньшей мере 250 — 260 миллиардов рублей.
Кому предусмотрена
На получение единовременной выплаты вправе претендовать все категории пенсионеров, которые получают не только , но также и выплаты по государственному обеспечению.
Если говорить простыми словами, ЕДВ положено тем категориям граждан, которые:
- являются гражданами пенсионного возраста;
- граждане, которые по каким-либо причинам имеют инвалидность;
- лица, которые по каким-либо причинам утратили единственного кормильца;
- работающих пенсионеров.
Остальные категории пенсионеров на сегодня остаются еще под большим вопросом. По словам Д. Медведева, если бюджет позволит расширить круг лиц, то это произойдет непременно.
Размеры выплаты и порядок получения
На сегодня известно, что размер единовременной выплаты будет составлять, не много ни мало 5 тысяч рублей .
Необходимо также учесть тот факт, что раньше увеличение пенсионных выплат осуществлялось с учетом роста себестоимости, на потребительские товары народного спроса, включая услуги. Помимо этого, во внимание бралось и увеличение размера для определения выплат, положенных по государственному обеспечению.
Уже давно не секрет, что экономическая ситуация в стране привела к тому, что в последний раз пенсии увеличились всего на 4%, и это при том, что размер инфляции составляет больше чем 12%.
По этой причине Правительством РФ было принято решение, которое подразумевает под собой разницу между инфляцией и последней индексацией выплатить в твердой денежной сумме.
Размер этого ЕДВ является средним показателем надбавки, которую пенсионеры могли бы получить при повторной индексации пенсионных выплат.
Необходимо помнить о том, что эту единовременную выплату можно будет получить только один раз и не больше.
Стоит отметить, что, несмотря на тот факт, что данный закон еще будет дорабатываться, на сегодня уже известно, что никаких заявлений и тем более документов для получения единовременной выплаты не нужно.
По словам Правительства РФ, данная выплата будет произведена уже в январе 2017 года совместно с пенсией.
Преимущества и недостатки
Стоит отметить, что многие экономические эксперты уже определили основные преимущества и недостатки единовременной выплаты.
К основным преимуществам
относятся:
- возможность существенного снижения нагрузки на бюджет страны;
- у государства появилась возможность оказать дополнительную помощь для пенсионеров;
- получить единовременную выплату могут даже работающие пенсионеры;
- возможность сэкономить на процентах, которые изымаются из выплат, которые поступают непосредственно в Пенсионный Фонд.
В свою очередь, единовременная выплата содержит и некоторые недостатки , которые заключаются в следующем:
- данная разновидность выплат не сможет компенсировать уровень имеющейся инфляции в нашей стране;
- данные выплаты способны оказать действующую помощь лишь для тех, кто является владельцем минимальной пенсии;
- при индексации в дальнейшем, эта выплата не будет браться во внимание, при этом учитываться будет размер пенсионных выплат по состоянию на весну 2016 года.
Сравнительный анализ ЕДВ и возможной индексации
После того, как было принято решение о том, что вместо ожидаемой индексации будет произведена единовременная выплата в размере 5 тысяч рублей, попробуем определить, как это может сказаться на финансовом положении пенсионеров.
Для выполнения сравнительного анализа возьмем во внимание несколько условных ситуаций (в процессе осуществления сравнительного анализа во внимание берется временной отрезок с 1 января текущего года по январь 2017):
- на протяжении 2016 года пенсионная пенсия была подвержена индексации несколько раз;
- ожидаемая дополнительная пенсионная индексация была заменена решением Правительства РФ на единовременную выплату в размере 5 тысяч рублей.
Рассмотрим эти ситуации изначально по отдельности.
Двойная индексация пенсионных выплат
Представим условно, что пенсионер Грибинюк М.В. в начале текущего года получал пенсионные выплаты в размере 10 000 рублей. В феврале месяце этого же года выплата была подвержена индексации в размере 4% и в конечном итоге составила:
В таком размере пенсионер Грибинюк М.В. получал пенсионные выплаты на протяжении дальнейших 7 месяцев (если говорить простыми словами с февраля по август 2016 года).
После этого, в сентябре месяца была произведена дополнительная индексация, которая смогла увеличить размер пенсионного обеспечения Грибинюка М.В. на 8,9% (это связано с тем, что уровень инфляции в 2015 году составлял 12,9%, а в начале года было повышение лишь на 4%).
Исходя из этого пенсионная выплата теперь у Грибинюка М.В составляет:
10 400 + 925,6 рублей (эта сумма является теми самыми 8,9%) = 11 тысяч 325 рублей и 6 копеек.
В таком размере пенсия выплачивается Грибинюку на протяжении 5 месяцев.
Теперь подсчитает общую его прибыль за этот период:
11 325,6 х пять месяцев = 56 тысяч 628 рублей.
72 800+ 56 628 = 129 тысяч 428 рублей.
Ожидаемая единовременная выплата
По большому счету здесь нет ничего сложного. Как и при первом варианте, индексация в размере 4% была произведена еще в феврале текущего года и таким образом, размер пенсионной выплаты составляет:
10 тысяч + 400 руб. (эта цифра 4% от 10 000) = 10 тысяч 400 рублей.
Но при этом есть небольшой нюанс. Он заключается в том, что этот размер выплачивался на протяжении всего года. Таким образом, несложно подсчитать, что Грибинюк М.В. при такой ситуации получил за год:
10 400 умножить на 12 месяцев = 124 тысячи 800 рублей.
При этом в январе 2017 года была выплачена дополнительная единовременная выплата в размере 5 тысяч рублей, и таким образом суммарный доход был увеличен на эту сумму и составил:
124 тысяч 800 + 5000 = 129 тысяч 800 рублей.
Если сравнить эти несколько вариантов, можно увидеть, что при единовременной выплате доход пенсионера Грибинюка М.В. был увеличен всего-навсего на 372 рубля.
Безусловно, кто-то может сказать, что это даже и хорошо, вот только есть небольшой нюанс. В том случае, если размер пенсии будет не 10, а, к примеру, 20 тысяч рублей, единовременная выплата будет невыгодной, поскольку при индексации можно существенно увеличить свой доход, а при ЕДВ нет, поскольку его размер фиксированный.
При этом необходимо учитывать и тот факт, что в случае возможной индексации в 2017 году, точнее ее перерасчете, брались бы во внимание исключительно увеличенная пенсионная выплата, а не ЕДВ.
Если говорить простыми словами, то единовременная выплата однозначно выгодна только тем пенсионерам, которые получают пенсии минимальных размеров и ЕДВ является единственным выходом увеличить свой доход.
Об осуществлении данных выплат рассказано в следующем видеосюжете:
Каждый человек, уходящий на заслуженный в течение долгих трудовых лет жизни отдых, имеет законное право на пенсионное обеспечение. Часто размер пенсионных выплат является недостаточным для безбедного существования. Поэтому государство возлагает на себя обязательство по оплате единовременных пособий пенсионерам в дополнителение к основным доходам за счет суммы пенсионных взносов.
Средства пенсионных накоплений (СПН): суть понятия
Пенсионные накопления - это сумма денежных средств, которая находится на лицевом пенсионном счете гражданина, который принимает участие в обязательной системе пенсионного страхования в Пенсионном фонде Российской Федерации (либо в негосударственном Пенсионном фонде). Они включают:
- сумму страховых взносов, которые перечислялись работодателем на протяжении всей трудовой деятельности согласно правилам обязательного пенсионного страхования на накопительную долю пенсии гражданина;
- для лиц, участвующих в Программе государственного софинансирования пенсии - сумму страховых взносов, дополнительно уплаченную в счет накопительной части трудовой пенсии; сумму взносов работодателей, которые участвуют в Программе софинансирования в качестве третьего лица; сумму взносов, перечисленных из государственного бюджета на софинансирование накопленой части пенсии;
- (либо вся сумма) семейного (материнского) капитала, которая была направлена на формирование СПН;
- доход от инвестирования вышеописанных средств.
У кого имеются СПН
СПН формируются у граждан, рожденных ранее 1967 года, если они являются участниками системы обязательного пенсионного страхования, а также работали/работают в любой период времени после 2001 года. К ним относится категория лиц, в пользу которых регулярно вносились страховые вклады на накопительную пенсию работодателем с 2001 по 2004 года. Это мужчины, рожденные в период с 1953 года по 1966 год, и женщины, год рождения которых припадает на 1957-1966 года.
Накопительная пенсия имеется у матерей, направивших материнский капитал на формирование СПН, а также у участников Программы государственного софинансирования пенсий.
Основные нововведения в сфере выплат СПН
В последнее время Правительство РФ разрабатывает Закон, согласно которому, каждый гражданин имеет возможность не только пожизненно получать трудовую пенсию за счет пенсионных накоплений, но и рассчитывать на единовременное социальное пособие. Кроме того, каждому пенсионеру предоставляется право получения срочных пенсионных выплат СПН, которые были сформированы за счет страховых добровольных взносов.
Возможности передачи СПН правопреемниками также расширились. Несколько лет назад правопреемники имели возможность получить СПН, только если застрахованный гражданин умер, прежде чем ему назначили Согласно принятому Закону, если после смерти застрахованного гражданина осталась невыплаченной часть срочной пенсионной выплаты, на ее получение могут претендовать правопреемники. Нововведения коснулись вопросов правопреемства СПН, сформированных за счет материнского (семейного) капитала.
Виды пенсионных выплат
Согласно законодательству, каждый гражданин, кроме пожизненных выплат пенсионных средств, может рассчитывать на единовременные выплаты пенсионерам.
Пенсионные выплаты бывают:
- срочная пенсионная выплата;
- СПН, которые начисляются по достижению пенсионного возраста;
- выплата средств застрахованного пенсионера его правопреемникам.
Единовременное пособие пенсионерам
Единовременная социальная выплата пенсионерам - это возможность получения доли трудовой пенсии на протяжении жизни не только в виде ежемесячных платежей, но и в качестве единовременной выплаты (при наличии определенных прав). Также граждане могут получить срочную пенсионную выплату, которая была сформирована за счет дополнительных вкладов.
Кому полагается единовременная выплата
Единовременные денежные выплаты пенсионерам осуществляются таким категориям застрахованных лиц:
- Гражданам, претендующим на пенсионные выплаты в связи с потерей кормильца.
- Лицам, получающим и нетрудоспособным пенсионерам по причине болезни.
- Гражданам, не имеющим прав на пенсионное обеспечение в связи с отсутствием трудового стажа, но попадающим под действие государственного пенсионного обеспечения в виде социальной пенсии.
Единовременная выплата пенсионерам: кто предоставляет
Единовременная выплата средств СПН осуществляется ПФР или НПФ, в зависимости от того, куда застрахованное лица вносило страховые взносы. Выплата единовременного пособия пенсионерам регулируется
Список необходимых документов
Единовременная выплата пенсионерам имеет заявительную форму. Для ее получения необходимо лично обратиться в территориальное отделение ПФР либо негосударственный Пенсионный фонд, путем подачи письменного заявления, и предоставить следующиее документы:
- свидетельство обязательного пенсионного страхования;
- справку, выданную инспектором территориального отделения ПФР, о страховом стаже и размере трудовой пенсии;
- банковские реквизиты для перечисления единоразовой выплаты за счет СПН.
Когда можно будет получить деньги
Согласно законодательству, решение о выплате единовременного пособия принимается в течение месяца, начиная с дня подачи письменного заявления в Пенсионный фонд РФ с предоставлением необходимого пакета документов. При положительном результате, единовременная выплата пенсионерам осуществляется в срок, не превышающий 2-х месяцев со дня принятия решения. В случае отказа в назначении выплат, Пенсионный фонд письменно извещает гражданина о принятом решении, с указанием причины.
Размер единовременной выплаты
Размер единовременной выплаты пенсионерам зависит от суммы СПН, находящихся на их пенсионном счете, на момент назначения трудовой пенсии. У граждан, рожденных до пенсионные накопления формировались на протяжении трех лет (2002-2004 гг), поэтому суммы выплат составляют от 5 до 15 тыс руб.
Единовременная выплата пенсионерам МВД
Граждане Российской Федерации, которые были уволены со службы в МВД с правом на пенсионное обеспечение, и принятые на учет для получения единовременного пособия в период прохождения службы, имеют право на выплату единовременного социального пособия.
Единовременные выплаты пенсионерам могут быть предоставлены по их желанию, если они были приняты до 1 марта 2005 года на учет в качестве нуждающихся в жилом помещении соответствующим органом МВД России.
Таким образом, законных оснований для предоставления гражданину единовременного социального пособия не имеется, если пенсионер МВД не состоит в очереди на получение жилья по найма либо единовременной выплаты в органах внутренних дел.
Пособие пенсионерам, продолжающим свою трудовую деятельность
Каждый третий гражданин РФ, состоящий на пенсионном обеспечении, продолжает свою трудовую деятельность. Естественно, многих интересует вопрос о том, положена ли единовременная выплата работающим пенсионерам.
Как правило, единовременных пособий не получают. В случае увольнения в связи с сокращением штата, работодатель обязан выплатить обычное выходное пособие.
Учитывая вышесказанное, каждый российский пенсионер может подать заявление на получение СПН. Для тех, кто только собирается обращаться в ПФРФ с целью назначения пенсии, единовременные выплаты за счет СПН будут производиться по их письменному заявлению одновременно с назначением пенсии по возрасту.
Для получения единовременного пособия должны быть соблюдены два условия: гражданин должен иметь право на выплату пенсии по старости (либо уже являться пенсионером) и обладать средствами пенсионных накоплений. Тогда оснований для отказа в выплате единовременного пособия у ПФРФ не будет. Правительство РФ заботится о пенсионерах и регулярно вводит нововведения в законодательную базу для того, чтобы граждане, вышедшие на заслуженный отдых, ни в чем не нуждались.
Стоит отметить, что распоряжаться может каждый пенсионер по своему усмотрению - можно получать её в качестве надбавки к трудовой, либо указать конкретный срок выплат (вся сумма будет выдана в течении года, двух или даже пяти), а можно получить её единовременно. Последний вариант будет более выгодным в тех случаях, когда СПН имеет маленький размер.
С большой скоростью по всем социальным сетям распространяется следующая информация: «Все женщины 1957 — 1966 г. рождения, а мужчины 1953 — 1967 г. рождения имеют право получить единовременную выплату, т.к. перечисляли деньги на страховую часть пенсии, только надо срочно — до 1 марта 2016 г. написать заявление в Пенсионный фонд».
В связи с этим ПФР разъясняет, что данное сообщение не имеет отношения к действительности .
Выплаты из страховой пенсии не производятся. Единовременная выплата может быть произведена только из средств пенсионных накоплений при выходе на пенсию.
Важно знать, что получателями единовременной выплаты могут стать следующие категории граждан:
- граждане 1967 года рождения и моложе;
- граждане, у которых размер накопительной пенсии составляет 5 процентов и менее по отношению к сумме размера страховой пенсии по старости, в том числе с учетом фиксированной выплаты, и размера накопительной пенсии, рассчитанных по состоянию на день назначения накопительной пенсии;
- граждане, получающие страховую пенсию по инвалидности или по случаю потери кормильца, либо получающие пенсию по государственному пенсионному обеспечению, которые при достижении общеустановленного пенсионного возраста не приобрели право на страховую пенсию по старости из-за отсутствия необходимого страхового стажа или необходимого количества пенсионных баллов (с учетом переходных положений пенсионной формулы);
- участники программы государственного софинансирования формирования пенсионных накоплений. Вступление в Программу завершилось 31 декабря 2014 года. Если в период с 1 октября 2008 года по 31 декабря 2014 года Вы подали заявление на вступление в Программу и до 31 января 2015 года сделали первый взнос, Вы являетесь участником Программы;
- граждане, в пользу которых в период с 2002 по 2004 гг. включительно уплачивались страховые взносы на накопительную пенсию. С 2005 года эти отчисления были прекращены в связи с изменениями в законодательстве. Как раз категория мужчин 1953-1966 года рождения и женщин 1957-1966 года рождения. При условии, что у них остались пенсионные накопления.
При этом обращаем внимание на то, что получать единовременную выплату из средств пенсионных накоплений можно не чаще, чем раз в пять лет.
Никакой срочности в подаче такого заявления нет, его можно подавать в любое время. Никаких ограничивающих сроков не установлено.
Согласно законодательству нашего государства, любой гражданин пожилого возраста, уходящий на заслуженную пенсию, имеет полное право на государственные выплаты. Зачастую по определённым причинам пенсионных выплат пожилым людям не хватает. Именно поэтому в ФЗ №360 нашей страны прописан пункт, предусматривающий возможность получения единовременной выплаты из накопительной части пенсии.
Под пенсионными накоплениями понимают некую сумму денег, «лежащую» на банковском счёте человека, принимающего участие в обязательной системе пенсионного страхования (ОПС).
У любого гражданина есть право подобрать организацию (Пенсионный Фонд) в которой он открывает собственный лицевой счёт. В этом качестве может выступать либо государственный, либо негосударственный ПФ.
Денежная сумма накоплений формируются с учётом следующих параметров:
- общей суммы взносов, которые работодатель обязательно должен выплачивать до тех пор, пока сотрудник трудится в его компании, так как это регулируется правилами ОПС;
- суммы взносов, выплачиваемых непосредственно страной (для этого необходимо открывать лицевой счёт в ПФ РФ);
- если человек вкладывает часть вышеописанных средств, сумма от инвестирования тоже входит в общую сумму накопительной части сбережений.
Помимо этого, существует возможность пополнить свой лицевой счёт некоторой частью маткапитала.
Согласно ФЗ РФ №360, в нашей стране существует 4 вида выплат, осуществляемых за счёт пенсионных накоплений:
- Накопительная
- Разовая
- Срочная
- Выплаты, полагающиеся приемникам ушедшего из жизни пенсионера
Разовые выплаты из накопительной части пенсии производятся не всем пенсионерам. Подобные надбавки могут получать лишь определённые граждане, список которых в 2012 году был установлен на законодательном уровне.
В первую очередь, к таким лицам относятся мужчины, рождённые до 1953 года, а также женщины до 1957 года. Объясняется такая градация тем, что на сегодняшний день именно у этих граждан в распоряжении имеется накопленная часть пенсии.
Воспользоваться единовременной выплатой могут ещё и граждане, досрочно достигшие пенсионного возраста в результате получения инвалидности, а также лица, после ухода из жизни пенсионера, потерявшие единственного кормильца и при возникновении других подобных случаев.
Помимо них, такой опцией позволено воспользоваться гражданам пенсионного возраста, накопительная часть пенсии которых составляет не больше 5% от общей суммы средств, которые были начислены в результате трудовой деятельности.
Порядок действий
Чтобы осуществить разовую выплату из накопительной части пенсионных средств, сначала пенсионеру следует обратиться в обслуживающий его ПФ. Как правило, он должен располагаться в том районе, где прописан гражданин.
- паспорт (могут понадобиться копии нескольких страниц документа);
- свидетельство о пенсионном страховании;
- реквизиты банковского счёта, куда собственно и будут в случае одобрения заявки, перечислены финансовые средства;
- документ, который объясняет, по какой причине гражданин получает пенсию – по гособеспечению, достижению соответствующего возраста, инвалидности, потере единственного кормильца.
Как правило, сотрудники Пенсионного Фонда занимаются рассмотрением заявления около 30 дней, после чего выносят решение либо об его удовлетворении, либо об неудовлетворении. В некоторых случаях сотрудники ПФ возвращают пенсионеру его заявление о получении разовой выплаты.
Во-первых, это происходит, когда к заявлению гражданин не приложил один из вышеперечисленных документов. Во-вторых, возврат происходит, когда заявление не читаемо или в нём присутствуют грамматические ошибки. Если будет вынесено положительное решение, накопительная часть выплачивается в течение 60 суток с момента одобрения заявления.
Могут ли получать выплаты не пенсионеры?
Единовременные выплаты из накопительной части пенсии могут получать также люди, не достигшие пенсионного возраста. Происходит это в двух случаях:
- Когда владелец пенсионных накоплений скончался, право на них имеет кто-либо из его приемников. Главное условие – приемник должен иметь на руках доверенность на накопления, подписанную самим пенсионером до кончины и заверенную у нотариуса.
- Помимо этого, правопреемники с доверенностью могут получать пенсию, если владелец пенсионных средств ещё жив, но не имеет никакой возможности лично обратиться в ПФ с заявлением о получении разовых выплат.
Получением части накопительной пенсии в качестве надбавок к зарплате могут воспользоваться также работающие сотрудники Министерства Внутренних Дел РФ.
Получение единовременной выплаты из части пенсионных накоплений может быть осуществлено при соблюдении двух основных условий. Во-первых , пожилой человек обязан в полной мере обладать средствами своих пенсионных накоплений. Во-вторых , он должен уже быть пенсионером или же иметь полное право на получение пенсии по старости. Только при соблюдении этих условий сотрудники ПФ не имеют никакого права отказать пенсионеру или его приемнику.
Распоряжаться полученными средствами граждане могут по своему усмотрению. Как вариант, сумму накопительной части пенсии можно использовать, как надбавку к страховой пенсии.
Премьер вновь всех нас обманул. Дмитрий Медведев предупредил, что правительство приняло решение заменить вторую индексацию пенсий в 2016 году . Эту подачку ветераны труда должны получить в январе 2017 года, и она составит пять тысяч рублей. Всего на это потребуется более 200 миллиардов рублей, по расчетам главы правительства.
Найдет ли эти деньги Минфин – дело второе. Доходы федерального бюджета в этом году даже при самых неблагоприятных обстоятельствах достигнут минимум 12 трлн руб. Поэтому 200 млрд найти можно.
Важнее другое. А именно, ответить на вопрос: что лучше для конкретного пенсионера: получить может быть даже под Новый год (январские пенсии иногда дают раньше срока) дополнительные 5 тыс. рублей от правительства или «как положено», в качестве проиндексированной пенсии, начиная с августа?
Надо считать. Ежегодно в бюджет страны закладываются средства для индексации пенсий, чтобы хоть как-то компенсировать темпы инфляции. Это всегда делалось два раза в год: 1 февраля и 1 августа (впрочем, социальные пенсии повышались 1апреля).
Но кризис, который никуда не уходит, внес свои коррективы. Медведев уже не в первый раз оправдывается: «Денег нет, а вы держитесь». Напомним, что 1 февраля пенсии повысили на 4%, при том, что накопленная за 2015 инфляция достигла, по расчетам Росстата, 12,9%. Значит 1 августа трудовые пенсии правительство должно было проиндексировать еще на 8,9%.
И это еще минимум. Всем понятно, что рост цен в нашей стране на самом деле резко опережает официальные данные. Так, например, даже по расчетам Росстата, цены только на продукты с августа 2014 года по август 2016-ого поднялись более чем на 31%. И это при том, что среднестатистическая российская семья тратит на продовольствие до 50% своих ежемесячных расходов.
Иными словами, пенсионерам и так не доплачивали. А тут решили вообще подержать их на голодном пайке.
Конечно, тут нужны конкретные расчеты. Сделаем. Сейчас средняя пенсия в России достигла 12,495 рублей в месяц. Если бы правительство, как необходимо по закону о бюджете-2016, проиндексировало пенсии почти на 9% с 1 августа, то среднестатистический ветеран труда стал бы получать в месяц с 1 августа более чем на 1,1 тыс. рублей больше. То есть, к 1 января будущего года он получил бы рублей на 500 рублей больше, чем ему пообещал Медведев.
И это не совсем уже усредненные цифры. В Москве есть городские доплаты к пенсиям. И поэтому они из самых высоких в стране. И вот тут точно пенсионер проигрывает, когда правительство вместо индексации отделывается единовременной выплатой в январе будущего года. Хотя бы на те же 500 рублей.
При этом во многих регионах, что не секрет, люди получают совсем уж мизерные пенсии: 6-7 тыс. Как тут не умереть с голоду, для меня не понятно. Видимо, многих из них выручают огороды. 5 тыс. рублей январской компенсации для такого рода пенсионеров – немало. Это больше, чем помесячная компенсация в этом году раза в два.
Но проблема ведь в другом. Если пенсии не индексировать, их покупательная способность будет только падать. И не какие разовые подачки тут не помогут.
А выигрыш «бедных» пенсионеров будет минимальным, и самое главное, кратковременным.
Эксперты «МК»
Павел Сигал, первый вице-президент «Опоры России» : «Единоразовая выплата пенсионерам, которая будет использована вместо плановой индексации, не выгодна тем пенсионерам, у которых высокая пенсия, и выгодна наименее защищенным прослойкам, выплаты которым минимальны.
С политической точки зрения власти получают определенные дивиденды, поскольку подают эту информацию как альтернативу отмены индексации по итогам года, что положительно повлияет на настроение электората в предвыборный цикл. В выигрышной ситуации окажутся пенсионеры регионов, пенсии которых значительно скромнее».
Александр Разуваев, директор аналитического департамента Альпари : «В текущей ситуации возможности российских властей по индексации пенсий ограничены. Приватизация ведущих компаний под вопросом, нефть остается дешевой, рынки капитала в значительной степени закрыты из-за санкций.
Однако, с нашей точки зрения, более правильным шагом была бы ускоренная индексация пенсий. На нее можно было бы направить как сохраняющиеся финансовые резервы, так и, в разумных пределах, кредиты ЦБР. И дело здесь не только в том, что Россия по конституции – социальное государство. Индексация пенсий – это увеличение внутреннего спроса и возврат российской экономики к росту. Кроме внутреннего спроса других источников для повышения экономики нет. Вместе с тем, экономическая политика правительства может быть пересмотрена после выборов. А значит, планы правительства относительно пенсионных выплат могут быть изменены».
